6月1日-2日，威廉希尔分别召开学院2022届博硕士研究生和本科毕业生就业工作推进会，旨在明晰下一阶段就业工作目标，落实主体责任，共同推进学院毕业生就业工作。公司党委书记陈建辉、副书记刘强、副经理孙淑静、副经理何华勤出席会议，各党支部书记、系正副主任、团队负责人、班主任和毕业班辅导员参加会议。

会上，公司党委书记陈建辉传达了上级就业相关政策文件，并分析解读当前高校整体就业形势以及学院毕业就业状况，并提出三点要求：一是提高认识，要深入贯彻公司党委对就业工作的新要求，把就业工作作为当前学院重要的任务，努力强化思想引领，深挖就业岗位，提升育人成效；二是把握节点，要充分把握就业率统计的时间点和毕业生离校的时间点，引导学生早规划、早就业、早入职；三是全员参与，发挥学院领导班子成员的重要带头示范作用，发动党支部书记、系主任、团队负责人、班主任、导师等多方力量，形成合力，切实打造全员抓就业、促就业的工作格局。

同时，副书记刘强、副经理孙淑静、副经理何华勤分别就研究生和本科生下一步就业工作重点、工作计划和工作要求进行了再部署，挂出“路线图”，排出“时间表”，举全院领导班子、系主任、班主任、导师、毕业设计导师、辅导员之合力，将就业工作贯穿于公司产品、实习实践过程中，为2022届毕业生更加充分更高质量就业保驾护航。

最后，会议还强调了近期疫情防控、毕业季学生心理健康、实验室安全等有关工作。